Peter Storm op Teamevent 2013. Foto: Jorrit ’t Hoen.

Op het Teamevent 2013 door voedden drie wetenschappers de geest van de deelnemers met presentaties. Joyce Rupert, docent organisatiekunde en –verandering aan de Rijksuniversiteit Groningen, liet zien hoe het op een juiste manier benutten van diversiteit kan voorkomen dat er onoverbrugbare scheidslijnen in de groep ontstaan. Peter Storm, emeritus hoogleraar Bedrijfskunde aan de Open Universiteit, illustreerde hoe onder hoge stress het leervermogen van teams toch vergroot kan worden. En Anton Cozijnsen, hoogleraar Verandermanagement aan de Vrije Universiteit, besprak hoe effectief samenwerken beïnvloed wordt door de verschillende condities waarin die groepen zich bevinden.